Dechreuwch Arni Heddiw!
Mwynhewch 60% Oddi ar Eich Aelodaeth am y Tri Mis Cyntaf
Ni fu erioed amser gwell i ganolbwyntio ar eich lles. Am gyfnod cyfyngedig, rydym yn cynnig 60% oddi ar dri mis cyntaf eich aelodaeth. P'un a ydych chi eisiau rhoi hwb i'ch ffitrwydd, gwella eich cydbwysedd, neu fwynhau trefn iachach, mae'r cynnig unigryw hwn yn ei gwneud hi'n haws dechrau arni. Bydd ein Swyddog Lles yn eich tywys trwy'r opsiynau, yn eich helpu i osod nodau, ac yn eich cefnogi bob cam o'ch taith.
Archebwch heddiw a dechrau teimlo'r gwahaniaeth.
Buddsoddwch yn nyfodol lles eich gweithlu a gwyliwch eich sefydliad yn ffynnu. Cysylltwch â ni heddiw i ddysgu mwy am ein Monitor Cyfansoddiad Corff datblygedig a sut y gall ein rhaglen gwirio iechyd cynhwysfawr drawsnewid eich gweithle yn amgylchedd iachach a mwy ymgysylltiol. Gyda'n gilydd, gallwn greu gweithlu gwell ac iachach ar gyfer dyfodol mwy disglair.
E-bostiwch ni am fwy o wybodaeth ac i drefnu ymgynghoriad.;/
Rhaglen Gwirio Iechyd Personol
Mae ein menter yn cynnig rhaglen gwirio iechyd gynhwysfawr. Dyma beth allwch chi ei ddisgwyl:
- Asesiadau Iechyd Unigol: Mae pob gweithiwr/unigolyn yn derbyn asesiad iechyd personol yn seiliedig ar ganlyniadau’r Monitor Cyfansoddiad Corff. Mae'r asesiadau hyn yn gweithredu fel map ffordd i wella iechyd a lles.
- Ymgynghoriadau Iechyd: Bydd ein tîm o weithwyr iechyd proffesiynol ardystiedig yn darparu ymgynghoriadau unigol i drafod canlyniadau asesu, ateb cwestiynau, a datblygu cynlluniau gwella iechyd personol. Mae'r ymgynghoriadau hyn yn eu grymuso i gymryd rheolaeth o'u lles.
- Ymgysylltu â chydweithiwr: Credwn fod amgylchedd gwaith cefnogol yn hanfodol ar gyfer llwyddiant. Mae ein rhaglen yn meithrin ymgysylltiad trwy hyrwyddo ymdeimlad o nodau cymunedol a lles a rennir ymhlith cydweithwyr. Mae hyn yn arwain at weithlu hapusach, iachach a mwy cynhyrchiol.
lleiafswm oed 14
Manteision ein Menter Lles
- Gwell Iechyd Gweithwyr: Trwy fynd i'r afael ag anghenion iechyd unigol, mae ein menter yn hyrwyddo lles cyffredinol
- Ymgysylltiad Gwell â Gweithwyr: Mae gweithlu iachach yn weithlu mwy ymgysylltiol. Mae ein rhaglen yn meithrin ymdeimlad o gyfeillgarwch ymhlith cydweithwyr, gan arwain at ddeinameg a morâl tîm gwell.
- Gofal Iechyd Ataliol: Mae nodi problemau iechyd yn gynnar yn caniatáu ymyriadau amserol, lleihau costau gofal iechyd hirdymor a gwella ansawdd eich bywyd.
- Gostyngiad ar aelodaeth Hamdden